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Zur täglichen Bewältigung unserer teils sehr komplexen Geschäftsprozesse werden an den knapp 2000 PC-Arbeitsplätzen unseres Unternehmens im In- und Ausland eine Vielzahl von Software-Systemen und IT-Anwendungen eingesetzt. Dabei müssen zum einen, unter Beachtung wirtschaftlicher Aspekte, die lizenzrechtlichen Anforderungen der Software-Hersteller und zum anderen Datenschutz und Zugriffsicherheit gewährleistet und optimiert werden. Für unsere eigens dafür neu gegründete Abteilung Licence & Access Management am Standort Monheim (Bayern) suchen wir Sie als
Junior Licence & Access Manager (m/w/d)
Ihre Aufgaben
  • Abstimmung der benötigten Software und Berechtigungen mit den Abteilungsverantwortlichen
  • Erstellung und Verwaltung von User-Profilen bzw. Permission Sets
  • Anlage und Verwaltung von Usern 
  • Zuweisung der entsprechenden Lizenzen und Berechtigungen
  • Klärung unklarer Anforderungen mit den Fachabteilungen
Ihr Profil
  • Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit hohem Interesse an oder idealerweise Erfahrung in der Softwareadministration
  • Interesse an oder Kenntnisse in der Lizenzverwaltung und Rollen- bzw. Rechtesteuerung sowie idealerweise Kenntnisse im Umgang mit Active Directory
  • Teamorientierte, zuverlässige und engagierte Arbeitsweise sowie strukturierte Denkweise und hohes Interesse an neuen Technologien
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und gute Englischkenntnisse (mindestens B1)
  • Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und Rufbereitschaft
Unser Angebot
  • Sichere Arbeitsplätze in einem zukunftsorientierten Unternehmen
  • Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem modernen Arbeitsumfeld
  • Gelebte Open Door-Mentalität und ein offenes Arbeitsklima
  • Moderne Arbeits- und Kommunikationsmittel
  • Intensive Einarbeitung und Betreuung im Rahmen eines Patenprogramms
  • Gelebte Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf durch flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmodelle etc. 
  • Möglichkeit des mobilen Arbeitens an dafür geeigneten Arbeitsplätzen
  • Umfangreiche Mitarbeiter-Benefits sowie zahlreiche Sozialleistungen, wie z. B. betriebliche Altersvorsorge, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Vergünstigungen und betriebliche Gesundheitsförderung
  • Zahlreiche Angebote der individuellen Fort- und Weiterbildung
Weitere Informationen über unser Angebot als Arbeitgeber finden Sie auf unserer Jobs & Karriere-Seite unter der Rubrik Wir als Arbeitgeber | Hama DE.
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Dann bewerben Sie sich bitte direkt über unser Online-Portal.